档案里没有临时工的这段记录能否追回这段工龄

律师您好:

1 我76----78年在一家国企上了三年临时工,79年被另一家国企招为正式工,一直干到退休。

2 退休手续已经办了,工龄从79年算的。

3 因不懂,档案里没有填写临时工的记录,后来听别人说,这时、能否追回着三年的工龄?手续该怎么办?
在这个问题上有律师说:临时工算工龄应该从76年算起;可有的律师说:临时工不算工龄;有律师说:像我这样的问题,是企业造成的,应该向企业主张权利。
a 我现在有点晕,临时工算不算工龄,能否拿出一个说服人的法律条文(第几款第几条),这是我最想看到的。
b 如果向企业主张权利 ,我应该拿出什么样的凭证去和企业主张权利。然而、企业不理不睬的情况下,能否拿起法律武器和企业对簿公堂?能否???
哪位律师可以解决我的烦恼和纠结?麻烦您们花费点时间和精力,在a、b问题上给一个明明白白的解答。谢谢!!!!!!







补充提问:
律师您好:
因不懂法,档案里没有填写临时工的记录,退休时企业也没有提示,所以造成现在的局面,目前是能不能追回这几年的工龄?如何办理?希望得到满意的答复。谢谢!!!
咨询者: 山西  [咨询时间:2012-04-26-状态:未解决]
王炜智律师的解答:

你好!据国家和有关政策规定,计划内临时工经县以上劳动行政部门批准、被本单位招收为固定工后,其最后一次在本单位的计划内临时工的时间可计算为连续工龄。当事人一直从事临时工作,并且不在同一单位连续工作,从事临时工作的时间不能计算为连续工龄

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