合同工变派遣制

你好！派遣制合同工顾名思义就是派遣出去的合同工，比如员工的劳动关系合同是同甲公司（一般为人力资源类公司）签订的，但是甲公司把此员工派遣到乙公司进行工作。而乙公司把该员工的劳动报酬先支付给甲公司，然后再通过甲公司发放到该员工手上。起源：派遣制合同工开始于90年代，最开始主要是临时工性质的，因为甲公司突然接到某订单，但是人员不够，而乙公司恰好有剩余劳动力，正好甲公司从乙公司借人到公司上班，时间一般较短。当甲公司订单完成后所借员工返回乙公司。所以，你要看清你的派遣合同是和谁签。如果还是和你的原单位签只是改变了工作地点；如果合同和别的单位签那你的性质就发生改变了。谢谢！