变相辞职
从车间主管调到做普通员工
咨询者： 广东 [咨询时间：2012-10-07-状态：未解决]
施鲍中律师的解答：
用人单位应当按照劳动合同约定安排劳动者岗位，超出劳动合同约定的属于违约行为，劳动者可以拒绝接受或者解除合同并有权要求赔偿损失。但劳动者不能胜任或存在重大过失而调整的除外。
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执业机构：安徽文派律师事务所
所在地：安徽 铜陵市
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 劳动纠纷 消费维权 合同纠纷 交通事故 工程建筑 债权债务 污染损害 常年顾问 工商查询
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