恶意拖欠工时
我是在上海某家超市工作的,实行的是综合工时制,6、7、8三月让我们每周工作20小时,因为有暑期学生打工,到现在位置,我拖欠了公司100小时,单位打算以后让我们在以后几个月内还拖欠的工时?综合工时制是想让你上班就上班?想让你下班就下班吗?综合工时制是一段时期内的特殊上班,其他时间和标准工时制一样吗?也是做五修二吗?
咨询者: 上海 [咨询时间:2014-08-04-状态:未解决]
蔡锁民律师的解答:
综合工时制是按全年总工时计算的,只要全年不超即可。平均下来应该和标准工时差不多,但每周应该保证休息一天。