应届生违约
我是应届毕业生，毕业之后签了三方跟正式合同，但是我们实习期是6个月，正式合同上规定如果违约要交20000元的违约金，我想问一下，在实习期间如果我违约的话是否要交违约金，企业跟我们签的实习期时间是否合法？
咨询者： 江苏 [咨询时间：2012-12-14-状态：未解决]
路焜律师的解答：
1、根据法律规定，除了培训服务期和竞业限制的情形外，不得约定违约金，故你不需要承担违约金。
2、三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
我咨询路焜律师
执业机构：北京市惠诚律师事务所
所在地：北京 东城区
手机号码：15811286610
擅长领域：
房产纠纷 金融证券 公司并购 股份转让 公司清算 常年顾问 交通事故 合同纠纷 债权债务 婚姻家庭
所在地：北京 东城区
手机号码：15811286610
擅长领域：
房产纠纷 金融证券 公司并购 股份转让 公司清算 常年顾问 交通事故 合同纠纷 债权债务 婚姻家庭
