根据《劳动法》第62条规定:“女职工生育享受不少于90天的产假。”可见,妇女生育产假是法定的,目的是为了保障产妇恢复身体健康,使婴儿得到母亲的精心照顾和哺育,故享受产假不以是否符合计划生育政策为前提条件。只要有生育的事实,员工提出休产假,单位都应当无条件批准。