非法用工
你好，用人单位有合法的执照，但是没有签定用人合同，这种情况属于非法用工吗
咨询者： 黑龙江 [咨询时间：2012-12-11-状态：未解决]
薛为华律师的解答：
公司行为无疑属于违法行为。入职起1个月内必须签订劳动合同，否则，从第二个月起应支付双倍工资。
我咨询薛为华律师
