重病工资规定
我是国企职员，工龄30年，现有重病在家休养5个月了，请问月工资如何发放，有无具体规定的发放标准
补充提问：
我是山西省运城闻喜国企职员，2014年2月得的病，出院后，已错过办理重病购药优惠证，每月吃药自已负担1000多，现每月发工资120.2元，心里很着急，我该怎样去做。谢谢。
补充提问：
我是山西省运城闻喜国企职员，2014年2月得的病，出院后，已错过办理重病购药优惠证，每月吃药自已负担1000多，现每月发工资120.2元，心里很着急，我该怎样去做。谢谢。
咨询者： 山西 [咨询时间：2014-07-30-状态：未解决]
赵文涛律师的解答：
病假工资原单位有内部规定的，按照单位规定。但是病假工资不能低于当地最低工资的80%。法律依据：《劳动法》意见第59条。祝早日康复！
我咨询赵文涛律师
执业机构：河南锦明律师事务所
所在地：河南 南阳市
手机号码：15811286610
擅长领域：
交通事故 债权债务 房产纠纷 工程建筑 刑事辩护 私人律师 劳动纠纷 保险理赔 工商查询 行政处罚
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