我的打工经历是否合法？
律师你好：我在今年8月份应聘青岛的一家小公司，条件是工资3000元每月，投五险一金，试用期一个月。可当月工资只开给我两千元，说是先扣掉公积金，就这样连续工作了3个月任何保险都没有，劳动合同也没签，昨天跟我讲这里的工作不适合我，就辞退了我。我该怎么办？怎样才能维护我的合法权利？请你帮帮我。谢谢
咨询者： 山东 [咨询时间：2014-11-18-状态：未解决]
赵文涛律师的解答：
从第二个月起，没有签订书面劳动合同，用人单位应当支付双倍工资。
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执业机构：河南锦明律师事务所
所在地：河南 南阳市
手机号码：15811286610
擅长领域：
交通事故 债权债务 房产纠纷 工程建筑 刑事辩护 私人律师 劳动纠纷 保险理赔 工商查询 行政处罚
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