员工所得纠纷

员工实习期满但公司一直没有签订后续合同 过了一个多月就直接开除员工请问是不是应该给予补偿
咨询者: 四川  [咨询时间:2015-08-16-状态:未解决]
罗艺允律师的解答:

没有签订劳动合同你可以要求双倍工资,解除劳动合同你可以要求支付经济补偿

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执业机构:新疆疆诚律师事务所
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合同纠纷 债权债务 交通事故 工程建筑 知识产权 股份转让 婚姻家庭 遗产继承 房产纠纷 常年顾问
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