合同岗位订 公司领导强制要求我转岗
我是13年进入的首创公司从事的行政岗位 到16年我调到另一个分公司后一直是待岗状态 16年三月份叫我从事另一个我不熟悉的岗位 我不同意 因为当时和公司签订的合同岗位一栏时空着的没有填 公司领导喊我主动辞职 我请问如果主动辞职会有什么补偿 如果我不辞职公司辞我我有什么补偿 还有如果公司到6月份我的合同到期后续签我的合同但是岗位不是我原来的岗位 我可以拒绝签订吗
咨询者： 湖南 [咨询时间：2016-04-13-状态：未解决]
李广阳律师的解答：
您好：
自己不要主动辞职。等待公司辞退你。公司违法解除劳动合同应当支付经济补偿2倍的赔偿金。
再见。
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执业机构：吉林群兴律师事务所
所在地：吉林 松原市
手机号码：15811286610
擅长领域：
银行保险 合同纠纷 劳动纠纷 交通事故 房产纠纷 债权债务 调解谈判 常年顾问 经济仲裁 股份转让
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