请问：某一单位，双重身份的人如何签订劳动合同？
某人在单位担任某一职务，公司给他办理了各项保险，每月按时发放薪水；并且此单位法人代表也是他本人。这样双重身份的人是否签订劳动合同？这样的人签与不签有什么区别啊？单位法人代表需要签订劳动合同吗？
咨询者： 江苏 [咨询时间：2010-03-31-状态：未解决]
陈绪国律师的解答：
单位法人也应当签订劳动合同。如果不签仅能说明其是单位的法定代表人。其与单位的劳动权利义务关系还是应当由劳动合同书来确定。
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执业机构：北京市仁和律师事务所
所在地：北京 海淀区
手机号码：15811286610
擅长领域：
常年顾问 合同纠纷 债权债务 房产纠纷 婚姻家庭 遗产继承 劳动纠纷 工程建筑
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