哺乳期辞退赔偿
您好，我2011年7月进入公司，2012年10月16日生了个宝宝，2013年3月4日回公司工作，2013年4月26日以我不遵守劳动纪律矿工为理由打算口头辞退我，收掉我的进门卡和计算机，我能获得哪些方面的赔偿呢？除了2n+1个月的工资外，还有其他吗
咨询者： 上海 [咨询时间：2013-05-07-状态：未解决]
魏国鹏律师的解答：
除了上述赔偿外，你还可以要求公司赔偿你计算机的损失。
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