没签合同公司克扣工资
我已经离职，但是厂里没和我签合同，原保底工资为3200元，但是实际只给2500元，这是计件工资，老板言而无信没按当初谈好的保底工资计算，但是没有书面格式，我该怎么办？
补充提问：
但只是口头协议，公司不承认怎么办？
补充提问：
但只是口头协议，公司不承认怎么办？
咨询者： 四川 [咨询时间：2013-06-09-状态：未解决]
魏国鹏律师的解答：
你应该到劳动局申请劳动仲裁要求公司支付你未签订劳动合同期间的双倍工资补偿金，以及支付兑现承诺的差额工资。
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