咨询一下 员工离职后死亡是否需要赔偿
员工于8月10日提出离职，拟离职日期是8月31日，但实际离职时间为8月25日；9月13日该员工因脑溢血去世，是否需要赔偿
咨询者： 贵州 [咨询时间：2022-09-22-状态：未解决]
刘嘉明律师的解答：
你好，员工离职之后发生脑溢血过世所发生的费用应由员工自行承担，单位无需承担。
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执业机构：北京纳诚律师事务所
所在地：北京 东城区
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 合同纠纷 常年顾问 遗产继承 劳动纠纷 工程建筑 房产纠纷 经济仲裁 商帐追收 刑事辩护
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