关于竞业限制~~~
您好，我是一个公司的普通技术支持，主要就是负责售前售后服务的。现在合同里有一条离职后2年内不能在同行业公司担任任何工作，但没有写明补偿金额和违约金数目，那我离职后能在同行业公司求职吗？是不是如果我离职后不给我补偿金这个合约就无效呢？还有补偿金是多少国家有规定吗？我是北京的，别一年给个200块也叫补偿金了……
咨询者： 北京 [咨询时间：2011-05-24-状态：未解决]
韩冰律师的解答：
律师助理贾尧为您解答：
您好，依据您的陈述和相关的法律规定，如果合同中有竞业限制相关条款，公司必须给予相应的补偿，补偿的标准以工资为依据。一般是工资的20%--60%。如果公司不给补偿，合同到期后您可以在同行业工作为保护您的合法权益和全面解答相关的法律问题，需了解事情的具体情况。
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