劳动争议
单位不和员工签劳动合同，不交社保，待遇和口头相差太大，但公司有集体合同，是不是负双倍工资啊 ，
咨询者： 重庆 [咨询时间：2009-02-10-状态：未解决]
桂广涛律师的解答：
未签订劳动合同期间扣除一个月应当支付双倍工资。
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