人间的法律

某些地方官员，就这样破坏性地开采国家政治资源，以国家政治资源尤其是国家信用资源的巨大损耗为代价，牟取私利。这种人往往为官一任，搞乱一方，实际上他们才是社会秩序的挑战者。因此，他们才应该是“果断处置”的主要对象。接受了人民和国家的委托，享受着人民和国家的供养，却成天算计着人民和国家。这种不忠不孝的行为，人间的法律不会许可，天上的法律也不会容忍，无论如何都是不应该放纵的，这方面的任何放纵，都是对人民和国家的无情。
【“仨蟊祸害”】

48名职工经年抗争，至今依然没有得到依法补偿和安置…………。
面对职工依法维权抗争【在厂区球场开会,商议劳动仲裁事项】一而再大肆拘捕工人代表【入屋抓人】，连五级伤残工人也不放过……制造白色恐怖，残酷镇压手无寸铁的破产下岗工人，国资委滥用公权力残酷镇压手无寸铁的破产下岗工人并授予民警前去监狱胁迫工人代表写下检讨书、保证书、投降书（接受其遣散方案），实行法西斯专政………。
在强权之下，当时为了生存、为了饭碗934名职工含着怨恨和泪水接受了遣散和补偿，其手段却是何其毒也：不接受方案的下岗、不发生活费、断绝社保医保、迟一个月接受则少领一个月社会失业救济金，断米绝粮、威迫利诱、株连家属家族、滥用警力胁迫并捉人，等等。强行遣散工人、罄竹难书！此情此景犹如蒋介石发动的“4.12”反革命政变！祸害人间！遗臭万年。盼只盼，梁山好汉，替天行道…………！
“仨蟊”祸害：【一号】
根据法院已宣告江门造纸厂破产，所以我们来遣散你们……1.国资委改革科科长/清算组副组长叶伟杰如是说：《迟接受遣散一个月小领一个月失业救济金》在三天之内-苏州过后无艇搭……。并在电话中威胁工人：你们在厂内的墙报栏理帖大字报发表意见，民警已勘察调查，在商讨职工安置会议上多次带来国安人员“跟班”，随意调动警员、警力，在【职工安置方案】不通过的情况下单方面终止全厂无固定期职工劳动合同的违法行为，抗议行动连续七天，工作组依然没有理会，居然动用全市警力，黑压压一大遍警员手握盾牌，手持警棍
警车封各地路口，大肆拘捕破产工人，震动整个江门地区…………。
“仨蟊”祸害：【二号】
2.甘化集团、资产公司总经理/清算组副组长陈伟雄更加露骨地说：【职工安置方案】是没有得到职工大会审议通过、我们也是在实施进行了，怎么样？以言代法、以权代法，凶相暴露无遗！
“仨蟊”祸害：【三号】
在争论【职工安置方案】与解释国发（2005）36号文件第17条的问题上，3.资产公司董事长/清算组组长郭建红则阴阳怪气地说：你有你理解，我有我操作程序……软硬兼施。
在2006.7.9日的职工安置方案表决大会被否决却于2006.7.10日单方面解除全厂职工劳动合同，先斩后奏、程序倒乱！
《关于清查江桥公司一亿多元国有资产流失，三年来，在此我们问一问郭建红：工人交给你的所有揭发材料你又交给了谁？？希望你不是个汉奸吧？跑了和尚跑不了庙！！》