急盼回复、请求援助
我在广德振纺制衣上班，一开始厂里规定每月有两天休息天的，后来因为停电和法定假日，厂里单方面决定以工人休息日补回，现在厂里每天工作8小时，每周一二四五加班4 小时周六周日正常上班，厂里工资是计件制的【工价很低】，我们的加班费应该怎么算呢，我们有签订劳动合同，两份都在厂里，请问我们现在应该怎么办， 请尽快回复我可以吗 谢谢
咨询者： 安徽 [咨询时间：2011-04-24-状态：未解决]
孟瑞杰律师的解答：
要求对方严格按照劳动合同的规定给你们支付加班费用，否则你们可以申请劳动仲裁。
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