劳务纠纷

我在2006年8月和劳务公司签合同，之后被派遣到公司工作，08年12月车间通知我因生产任务减少让我回家休息，（在这工作经常这样当活少时回家休息，活多时车间通知再来，在家休息是没有钱的）。12月通知我以后我就去找劳务公司他开了解除劳动合同通知书，我向他提出解除劳动合同赔偿金和失业金的问题，可他说啥都没有，给你也对不给也不违法。（他在为我缴纳4险）我在09年2月申请了劳动仲裁已受理4月底开庭.我想问1.劳动仲裁非请律师才能打赢吗？2.我提出的赔偿解除劳动合同金和失业金会支持吗?3我06年有5个月工作，07年有10个月工作，08年11个月工作。4在09年2月我又被车间喊去上班，和我之前提出的劳动仲裁矛盾吗？我一直属于这家劳务公司实际上用工绝定权在厂里。5我向仲裁委提供了考勤表，出门卡，工资本复印件，设备操作证。仲裁委的人很冷漠，我怕的不行。实际上我在99年就在这个厂干活，新劳动法一颁布我就成了劳务公司的人。帮帮无助的我，多谢、