劳动纠纷

劳动纠纷,我在公司上班11个月,未签订劳动合同,未上保险,年前公司口头通知我 辞退我了,协商后年后我在上班一个月,把相关账目核对清楚后,在离职,但是离职的前一天,公司拒绝支付我补偿金和2月份工资,因为之前咨询过相关网络通过劳动仲裁解决,我拿走了公司的我经受的一些调纸单和印刷合同,现在公司反咬我一口,说我盗窃他们百万元合同,造成他们账目混乱,无法核对,还说我收受贿赂,要去公安局报案,请问我应该怎么做,请详细点解答,谢谢~~
咨询者: 北京  [咨询时间:2010-05-16-状态:未解决]
吴京京律师的解答:

你可以申请劳动仲裁要求支付10个月的工资补偿金,至于其他事情,跟这个是两码事,你也不能控制它是否去报案,如果你没有做过违法的事情就不用搭理他,你该通过劳动仲裁索赔,就去劳动仲裁即可。

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执业机构:北京市天依律师事务所
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擅长领域:
婚姻家庭 房产纠纷 劳动纠纷 债权债务 交通事故 合同纠纷 经济仲裁 刑事辩护 常年顾问
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