公司强行调整岗位和工作时间

公司原有2个班组现要合并成1个。多开一个新的小组并且工作内容和工作时间地点都和原来不同。在我不知情的情况下公司把我调到新小组内,知道后和领导商量本人因为家庭原因无法适应小组上班时间 希望还是维持原来的工作,并理解公司,同意放弃职位津贴降一级。领导最后表示要么去新的小组,要么调到其他线路。
请问1:领导的安排是否合法,本人是否有权利要求维持原来的工作不变
2:如果在调到其他线路的情况下故意安排路线很远,或有明显为难本人的情况时 是否有权利拒绝
咨询者: 上海  [咨询时间:2015-07-24-状态:未解决]
刘江律师的解答:

这个要看您们的合同的内容的具体约定而定

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