广东顺德地区劳动纠纷
劳动纠纷：公司没有与我签订劳动合同，现工作约两年，今天公司突然以：态度不好为理由，辞退我，补偿我两个月工资，并要求我签订一份解除劳动关系的协议，注明了是我因个人原因辞职的。我还没签。 想咨询一下公司这样做有没违法，这样的理由能辞退员工？ 怎样维权？
补充提问：
根据法例，单位应赔偿我多少工资才对？ 我应该收集哪些资料进行维权？
补充提问：
根据法例，单位应赔偿我多少工资才对？ 我应该收集哪些资料进行维权？
咨询者： 广东 [咨询时间：2017-07-26-状态：未解决]
赵井燕律师的解答：
单位违法，应当纠正；你不应签定解除劳动关系协议；你可以向劳动保障监察机关投诉维权。
我咨询赵井燕律师
执业机构：辽宁轩信律师事务所
所在地：辽宁 沈阳市
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 遗产继承 合同纠纷 医疗事故 债权债务 工程建筑 房产纠纷 公司并购 刑事辩护 常年顾问
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