一至四级工伤待遇有哪些？
时间：2012-02-01 20:54:33 作者：侯宪春 文章分类：律师文萃
1、 一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27 个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级为21个月的本人工资。
2、 按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的补足差额。
3、 工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家规定享受养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，补足差额。
4、 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，除非这些职工死亡或者已经办理退休手续或者存在《劳动合同法》第39条规定的法定情形，用人单位应当与其保留劳动关系，并有用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险。
执业机构：山东鲁彦律师事务所
所在地：山东 济宁市
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 合同纠纷 医疗事故 交通事故 债权债务 遗产继承 房产纠纷 公司并购 刑事辩护 劳动纠纷
所在地：山东 济宁市
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 合同纠纷 医疗事故 交通事故 债权债务 遗产继承 房产纠纷 公司并购 刑事辩护 劳动纠纷
