章法律师文集-第24页

　　案例导入：2013年7月，赵某与A公司签订为期三年的劳动合同，从事销售工作。入职当天，赵某收到A公司合法制定并经民主程序公示的《员工手册》一份，手册中规定“连续旷工3天以上，或者一年内累计旷工达到5天者，... 查看全文>>

　　最近，劝阻吸烟要补偿案正在微信朋友圈刷屏。 　　2017年5月2日，医生杨君进电梯准备外出时，发现一名老人冯某正在抽烟，电梯内烟味很浓，出于职业敏感，他便劝冯某不要抽烟，但冯某似乎觉得伤了自尊，与杨君争... 查看全文>>

　　【基本案情】 　　A铝厂于2016年1月26日设立，系从事生产铝型材，销售自产产品的有限责任公司。郝某自2014年7月起与A铝厂订立劳动合同，合同文本由A铝厂保管，期间郝某从事分料工工作。2016年7月12日，郝某向沛... 查看全文>>

　　2009年7月，某皮鞋制造工厂与一家劳务派遣单位签订《劳务派遣协议》，由劳务派遣单位向工厂派遣20位劳动者。劳动过程中，被派遣劳动者与供电局员工同属一个单位，做同样的工作，但劳动报酬只是同等岗位制造厂员... 查看全文>>

　　A公司与B公司签订《股权转让协议》。协议约定：B公司将其持有的C租赁公司900万元的股权，以500万元现金转让给A公司;协议签订时A公司付款70万元，股权转让变更完成后5个工作日内，支付全部剩余价款; A公司 支付... 查看全文>>

　　无书面劳动合同未必就是“临时工”?事实劳动关系不是说没有就没有! 　　一、事实劳动关系是指用人单位与劳动者未订立书面合同，但双方实际履行了劳动权利义务而形成的劳动关系。 　　其特征为：劳动者为用人单位... 查看全文>>

　　事件回放 　　机动车女司机唐女士开车到十字路口，绿灯亮了准备继续前进时，突然一辆电动车从右侧冲出来，撞到机动车司机的车右侧附近，电动车上两人被摔出好远。 　　双方情况 　　电动车：男的没什么大事，女... 查看全文>>