达到法定退休年龄后,在继续用工时遭受意外伤害,是不是还要按工伤待遇标准进行赔付?员工月工资3000元,单位能否降低标准缴纳社保? 27日,重庆市第一中级人民法院对工伤保险纠纷中的典型案例进行解读,劳动者或... 查看全文>>
2007年2月,冯某某开始在重庆市江津区某某机械有限责任公司上班。2007年11月9日至2012年8月15日,某某机械公司先后三次与冯某某签订了书面劳动合同,但未为冯某某缴纳养老保险费。2012年7月5日,冯某某以某某机械公... 查看全文>>
2006年2月23日,博诺威公司与闫**签订劳动合同书,其附件约定闫**应遵守保密及竞业禁止义务。后博诺威公司认为闫**违反了保密及竞业禁止义务约定。经协商,双方于2006年7月就上述问题达成和解协议,该协议约定,双方... 查看全文>>
重庆市第五中级人民法院民事判决书(2009)渝五中法民终字第324号上诉人(原审原告):李相学委托代理人:骆杨,荣昌县昌元法律服务所法律工作者。委托代理人:蒋其辉被上诉人(原审被告):重庆市荣昌县大松树煤业有... 查看全文>>
原告***。 委托代理人刘永超。 被告***。 法定代表人方友谊,该公司副总经理。 委托代理人常运鹏,广东华信达律师事务所律师。 原告***诉被告***(以下简称运泰利公司)经济补偿金纠纷一案,本院于20... 查看全文>>
原告崔安民(化名),男,1970年2月18日生,汉族,安钢集团永通球墨铸铁管有限责任公司职工,住安阳市殷都区孝民屯新村5号楼3单元三楼中户。身份证号:410504197xx181513。委托代理人崔海水,男,1964年7月4日生,汉族... 查看全文>>
2011年12月7日,赵某以某某公司并签订正规劳动合同,也并未按照口头协议约定支付奖金。在赵某辞职后也未支付最后一个月的工资,而且该公司未按照赵某的实际工资标准交纳社会保险。双方多次协商未果为由,向某某区劳... 查看全文>>
