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工伤是否有误工费?
时间:2010-09-17 15:19:41 文章分类:来信解答
误工费是人身损害赔偿所用的概念,在工伤保险条例里,使用的是停工留薪期。停工留薪期是指职工因公负伤或者患职业病停止工作接受治疗并享受有关待遇的期限。工伤保险条例第31条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。最长不超过24个月。
原文链接:
http://shanwei.fabao365.com/article/view_85774_70923.html
单薇律师
执业机构:
天津瀚洋律师事务所
所在地:
天津 和平区
手机号码:
15811286610
擅长领域:
婚姻家庭 遗产继承 合同纠纷 医疗事故 交通事故 知识产权 银行保险 刑事辩护
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