职工下班后因病死亡，单位伸出援助之手积极救助

职工下班后因病死亡，单位伸出援助之手积极救助

——本所刘富军、鞠传君律师成功调解一起重大纠纷

死者文某某系日照市某工程公司于2007年底雇佣的职工，2008年2月19日下午五点下班后，文某某没有像往常一样回家，而是和同事一起聚餐，饭后在单位保卫室和同事打扑克。当晚十一点多，同事发现文某某突然手打哆嗦、呼吸困难，赶紧扶住文某某、拨打120求救，但文某某很快失去知觉，这样同事又拨打110报警。约一刻钟后，120救护车赶到现场，做了心电图后告知，已经猝死。110赶到后将尸体拉到医院储藏。2月20日早，死者亲属将尸体抬回公司，放到公司储藏室，并向单位要求赔偿。

    本所刘富军、鞠传君两位律师，接受该公司大老板的委托（老板系德州市人），立即赶到日照事发现场，处理善后事宜。经详细了解情况后，开始和死者的亲属协商处理办法。两位律师对该意外事件的发生首先表示遗憾和同情，建议死者亲属通过公安进行尸检，查明死亡原因，并表示如果公司有责任，绝不会逃避应负的法律责任。但死者家属拒绝尸检，并提出死者是单位职工，单位应当赔偿，要求赔偿各项损失50万元。历经两天艰苦的谈判，死者家属的要求从50万降到38万，后又降到6万元。经协商，双方对死者因突发疾病意外死亡、单位没有任何责任初步达成一致。其亲属同事提出，公司没有责任但毕竟是公司，要求考虑到死者的实际情况，给与适当救助。两位律师从建设平安山东和和谐社会的角度考虑，建议公司从人道主义出发，给与死者适当补偿。经公司董事会研究，采纳了律师的建议，决定给付死者亲属丧葬费、救济金、困难补助等各项费用两万元。最后双方达成一致，签订了补偿协议。至此，一场即将爆发的纠纷，在两位律师的艰苦斡旋下，得到圆满解决。