时间:2008-04-24 00:05:23 作者:李先奇 文章分类:劳动用工
1、预防用工单位违法签订劳动合同引发的法律风险;
2、预防用工单位违反法定程序制定企业规章制度引发的法律风险;
3、预防用工单位违法用工引发的法律风险;
4、指导用工单位的日常劳动用工管理,预防可能出现的法律风险;
5、协助用工单位设立法务部,以制度形式预防可能出现的法律风险;