时间:2013-03-08 10:55:05 作者:王国芳 文章分类:公司顾问
“我为什么要聘请法律顾问?等有官司的时候再找律师不是一样嘛!”许多的企业都会这么问,其实这是企业对法律顾问工作的不理解造成的;在大部分企业业主的心里都有这样一种惯性思维,律师就是帮忙打官司的,并且还收一笔律师费,不免有落井下石,让企业雪上加霜之嫌,其实这是对律师工作的一种偏见。
企业聘请律师作为法律顾问,不仅仅是为了“打官司”,更重要的是预防“打官司”或者说为了不“打官司”。如果企业聘请律师作为法律顾问只是为了“打官司”, 则没有很好地发挥顾问律师在非诉讼领域控制法律风险的作用。一个称职的顾问律师为顾问企业提供的法律服务已重点不在于为顾问单位发生纠纷、损失后进行亡羊补牢式的诉讼救 济,而在于为顾问单位及时提供有针对性的、防患于未然的专业性法律安全保障体系,尽量避免纠纷、损失的产生。
在市场经济时代,企业不仅要与客 户、供货商打交道,还要与政府管理部门如工商、税务、劳动、公安等打交道;不仅要对外签订合同,还须在内部建立健全各种规章制度。面对市场经济处处存在的 暗礁险滩、狂风恶浪,如果少了法律顾问这位法律专业人士为您导航、合理规避风险,有时一个小小风浪也可能使企业陷入困境。
如果企业在日常的工作 中不注意规避风险,不注意在各方面争取到对自己有利的证据及法律依据,在诉讼已然形成之时,谁又能挽狂澜呢?退一步讲,如果有法律顾问为企业处处把关,即 使有诉讼不可避免地发生,也会由于法律顾问在平时获得的对自己有利的证据及法律依据,胜诉的把握会大大增加,同时一般都可以减免律师费。
律师作为企业法律顾问的工作原则就是事前参谋,事中监控,事后补救,预防为主。
律师作为企业法律顾问的作用主要体现在以下几个方面:
一、有利于防患于未然。法律顾问首要的和基本的作用即在于防患于未然,避免产生各种经济纠纷和不合法行为的发生,从而规避法律风险,避免企业经济或者荣誉损失。
二、有利于促进公司管理工作更加规范化。法律顾问一方面将协助公司草拟各项规章制度、各种条例和法律文书,健全公司内部管理制度和工作制度;另一方面将通过法律培训、法律咨询、法制宣传等方式,提高公司有关人员的法律意识,丰富法律知识,为管理工作规范化打下基础。
三、有利于企业随时得到法律服务。法律顾问与企业关系密切,经常联络,及时了解企业动态,有利于随时为企业提供法律服务。
四、有利于律师更全面地了解企业的情况,使其提供的法律服务更具针对性和准确性。
五、长期、稳定、密切的服务关系能够激发律师更强的责任心,为企业提供更优质的法律服务;
六、经过长期合作,使双方更加适应对方的工作方式和工作特点,便于在工作中更好地相互配合;
七、有利于节约费用。法律顾问将通过参加谈判、审查重大经济合同、为重大决策提供法律意见等方式,预防各种损害公司合法权益事件的发生,从而使公司减少不必要的损失,达到节约费用的目的。
